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Revalorisation du travail de nuit : Insuffisante et injuste !
lundi 22 janvier 2024, par
Pour toute heure de 21h00 à 06h00 du matin, le Décret 2023-1238 du 22 décembre 2023 relatif à l’indemnisation du travail de nuit dans la fonction publique hospitalière décrit son nouveau mode de calcul : Le montant de l’indemnité horaire pour travail de nuit est égal à 25% de la somme du traitement indiciaire brut (et le cas échéant de l’indemnité de résidence) pris en compte pour leur valeur annualisée applicable à chaque agent au moment de l’exécution des travaux de nuit, divisée par 1820, à l’exclusion de tout autre élément de rémunération.
Parce que le diable se cache dans les détails :
En langage clair après décryptage du décret, la formule de calcul est la suivante :
Indemnité horaire de nuit = Traitement de base (Indice x 4,92€) / Heures de nuits par mois X 25%
Prenons l’exemple de deux agents de nuit à 100% du même service travaillant en binôme : une IDE (Echelon 8 Indice 624) et une ASH (Echelon 7 Indice 372 effectuant 151,6 heures de travail de nuit dans le mois).
IDE : 624x4,92€ = 3070€ / 151,6 = 20,25€ x 25% = 5,06€ brut / h
ASH : 372x4,92€ = 1830€ / 151,6 = 12,70€ x 25% = 3,01€ brut / h
Pour SUD cette iniquité est inacceptable. Au regard de la pénibilité du travail de nuit (rappelons que statistiquement un.e soignant.e qui travaille plus de 3 nuits par mois sur le long terme perd 10% d’espérance de vie : Augmentation des conduites addictives, troubles de l’alimentation, troubles du sommeil, augmentation du risque de cancer…
D’une indemnité fixe (même reconnaissance de pénibilité pour tou.te.s) nous sommes donc passé à une indemnité variable : plus tu gagnes, plus ta pénibilité est reconnue ! Rappelons que le prix à payer pour un cancer sera le même quel que soit ton échelon !
Alors oui à une véritable revalorisation massive et équitable pour toutes et tous, reconnaissant enfin la pénibilité du travail de nuit.
Mais surtout, oui à une nouvelle réduction du temps de travail qui limite réellement l’exposition aux conditions de travail pathogènes : 32h de jour et 30h de nuit !