SYNDICAT SUD SANTÉ SOCIAUX 35

Articles les plus récents

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  CHU : Solidarité et rendez-vous manqué à l’Hôtel de Police

  17 novembre 2009, par Sud CHU Rennes
  Mardi matin, une centaine de manifestants du CHU est venue soutenir nos deux collègues convoqués à l’hôtel de police pour y être entendus, suite à la plainte déposée par notre Direction.
  C’est devant les médias que nous avons pu exprimer notre solidarité face aux méthodes d’intimidation de notre Direction. Cette dernière cherche à criminaliser un mouvement social dont elle est à l’origine par sa politique de casse de l’hôpital public. C’est bien notre détermination et la (...)
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  CHU : SUD fait respecter la loi au Conseil d’Administration

  12 novembre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  La DG ayant déplacé unilatéralement le Comité Technique d’Établissement du jeudi 15 octobre au vendredi 16 octobre, les représentants du personnel n’avaient pas siégé, n’ayant pu obtenir leurs journées de remplacement au sein de leurs services. Suite à notre intervention, le CTE avait été reporté au 5 novembre (voir le compte-rendu ici).
  Un certain nombre de points à l’ordre du jour du Conseil d’Administration du 19 octobre auraient donc dû être reportés, puisque conformément à (...)
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  CHU : Mascarade et mélange des genres au CTE du 5 novembre !

  12 novembre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Lors du Comité Technique d’Etablissement qui s’est tenu le 5 novembre 2009, la Direction nous a soumis pour avis l’harmonisation des horaires pour les services de soins, en y intégrant les nouveaux horaires en journées de 7h30.Les horaires proposés sont les suivants, 6h45 à 14h45, 13h50 à 21h20 et 21h00 à 7h00 pour la nuit.
  Après plusieurs mois de résistance face à l’agression et au vol de 5 journées RTT, la Direction tente d’embrouiller les représentants du personnel lors du (...)
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  Journal Sud-Version N° 18 du CHGR

  9 novembre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Sommaire : Maltraitance des contractuels Petits conseils pour être stagiairisé Un agent comptable à la tête de l’ARS Temps partiels Entendu dans les services USLD/EHPAD Ordres infirmiers… Certification La politique de l’autruche Changement d’époque Le protocole de la honte RTT au CHU La direction réinvente le travail gratuit Congés d’été LMD Revalorisations salariales
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  Mise en place d’un intéressement collectif dans les Fonctions Publiques : ATTENTION DANGER !

  31 octobre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Rencontre bilatérale du 22 octobre entre l’administration et Solidaires Fonction Publique
  C’est à partir d’un accord-cadre, élaboré en concertation avec les quatre organisations syndicales nationales, signataires des accords du 21 février 2008 (UNSA-CFDT-CGC et CFTC), puis d’accords ministériels, que l’administration pourra directement mettre en œuvre cet intéressement, dans la Fonction publique d’Etat. Pour les deux autres versants de la Fonction publique, le gouvernement (...)
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  En formation, SUD défend les salariés contre l’individualisation et le mérite

  27 octobre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Jeudi 22 octobre, 120 personnes du public et du privé, syndiqués ou non, assistaient à la formation syndicale délivrée par SUD santé Sociaux sur l’individualisation des salaires et le salaire au mérite, en présence de la secrétaire générale de notre fédération. Un tel succès montre la préoccupation des salariés sur ces questions : la pression organisée sur les salaires depuis plusieurs années par le patronat et l’Etat, pour ce qui concerne le public, a fait perdre des centaines (...)
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  Au CHGR la direction veut financer la mise en place de la nouvelle gouvernance avec l’argent de la Formation Continue

  25 octobre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Un sacré culot !!!
  Pour mettre en place la nouvelle gouvernance la Direction du CHGR a décidé de faitre appel à « un cabinet d’expert » pour la modique somme de 50 000 euros !
  Et pour financer cette plaisenterie, elle n’a rien trouvé de mieux que de vouloir ponctionner cette argent sur le budget de la Formation Continue !!!
  Sud Santé Sociaux et les autres syndicats de l’établissement se sont fermement opposés à cette forfaiture qui s’apparente au vol du budget de la Formation (...)
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  RTT au CHU : les grévistes investissent le Conseil d’Administration

  23 octobre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Lundi 19 octobre se tenait l’avant dernier Conseil d’Administration du CHU. Pour l’occasion, l’intersyndicale avait sollicité un rendez-vous au Président du CA, M. Delaveau, actuel maire de Rennes. Celui-ci avait accepté de recevoir les agents à 10h30, en pleine séance.
  C’est donc une grosse délégation qui est rentrée dans la salle du CA. Les agents ont confronté le maire et le Directeur Général à l’expression de leur colère. Ces deux responsables n’ont pu apporter aucune réponse (...)
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  Grève au CHU : Opération Métro gratuit place Sainte-Anne

  16 octobre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Malgré la volonté de la Direction d’étouffer médiatiquement nos revendications (« Pas de commentaire. », a déclaré le Directeur Général à un journaliste de Ouest-France qui l’interrogeait sur le sujet), notre mouvement est toujours bien vivant.
  Au cœur de notre cinquième mois de grève, nous avons décidé ce jeudi de retourner à la rencontre des usagers pour les informer des graves décisions qui sont prises à l’hôpital, avec l’approbation du maire de Rennes, président du Conseil (...)
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  Et voici le BIFISUD n°21 !

  16 octobre 2009, par Sud Santé Sociaux 35
  Au sommaire : Défense des RTT : toujours debouts, p. 2-3 ; Arrêts de travail, halte à la culpabilisation, p. 4 ; Bureau des Entrees, un service a défendre, p. 4 ; La Direction méprise le personnel, p. 5 ; Grippe A et ordre infirmier, 2 virus à combattre, p. 6 ; Payer plus pour être moins bien soigné, p. 7
  Téléchargez-le juste en dessous !