SYNDICAT SUD SANTÉ SOCIAUX 35

Bienvenue sur le site du Syndicat Sud Santé Sociaux Ille-et-Vilaine et de ses sections syndicales.
Notre syndicat représente les agents dans les domaines de la santé, le médico-social et le social ; au sein des hôpitaux (comme le CHU et le CHGR de Rennes, le CH S^t-Malo, le CH Cancale ou des Marches de Bretagne) et dans plusieurs structures médico-sociales, public ou privé.

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Articles les plus récents

CONVENTION COLLECTIVE 51 : Des attaques inacceptables !
1er mars 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Pour « s’adapter » aux « évolutions actuelles » liées à la Loi Bachelot (HPST) qui intègre le champ du social et du médicosocial sous la coupe des prochaines Agences Régionales de Santé (ARS), les employeurs de la FEHAP veulent revoir de fond en comble la CC 51.
Ils proposent : Une rémunération plancher pour tous avec probablement une nouvelle minoration de l’ancienneté Pour le reste des compléments de salaire pourront être distribués en fonction de la santé financière de (...)
Elections des Chambres Disciplinaires de l’Ordre Infirmier : Rassemblement le 4 mars à 14h30 devant le siège de l’ordre régional à Rennes
26 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
L’ordre infirmier a du plomb dans l’aile !
Malgré un projet de loi de députés UMP visant à restreindre l’obligation d’inscription aux seuls infirmiers libéraux, l’ordre infirmier organise le 4 mars, 4 avenue Charles Tillon à Rennes, les élections des chambres régionales disciplinaires qui seront chargées d’appliquer la double peine aux salariés qui auraient commis des fautes dans leurs établissements : Elles pourront prendre les sanctions allant du simple avertissement, de la (...)
CH ST MALO : DEFISUD N°6 EST PARU !
26 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Téléchargez et dévorez immédiatement le DEFISUD n°6 !
SOMMAIRE : Et vive la Communauté Hospitalière de Territoire ! Sachez le : arrêts maladie et proratisation du temps de travail Régime de fin d’année Flash spécial noël : L’unité de pneumologie
Recul de l’âge de la retraite : une mesure hypocrite et dangereuse
23 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Le projet gouvernemental et patronal de retarder l’âge de départ à la retraite est un incroyable recul social, en plus d’être totalement inefficace, voire contre-productif.
L’Union Syndicale Solidaires analyse la situation en vidéo :
A 60 ans le travail ça suffit ! envoyé par Solidairesnational. - Regardez les dernières vidéos d’actu.
Face à cette nouvelle offensive libérale, il faut opposer par la lutte un vrai projet de société. Ce projet de société induit notamment une (...)
Un premier recul sur l’ordre infirmier !
22 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Cinq députés UMP ont enfin pris en compte la non-représentativité flagrante de l’ordre infirmier, suite à l’abstention record des salarié(e)s aux élections ordinales. Ils viennent de déposer un projet de loi à l’Assemblée pour restreindre le champ de cet Ordre aux infirmiers libéraux !
Téléchargez et lisez la proposition de loi :
Pour SUD, un tel projet est sans doute une amorce de recul de la majorité parlementaire sur la question des ordres. Mais ce n’est encore pas suffisant, (...)
Nouveaux managements et souffrance au travail : Grand succès de la Formation Sud santé
19 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Le 11 février, près de 120 personnes (syndiqués et non syndiqués) ont assisté à cette formation
La matinée a été consacrée à l’intervention de Pascal Pignol, psychologue au CHGR, spécialiste en victimologie. Il a démonté et expliqué de manière lumineuse les mécanismes à l’œuvre dans le harcèlement et dans les nouvelles organisations de travail directement issues de l’industrie.
L’après-midi, une camarade de Sud Télécom a exposé les techniques de management délirantes et (...)
Retraités en colère manifestation le 24 Février à Rennes
18 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Rassemblement à 10H30 Rue Martenot (ancienne préfecture) à Rennes.
Les prix des produits de nécessité augmentent le Gaz l’électricité, l’énergie, l’eau, les transports, la santé, les mutuelles assurances privées, les dépassements d’honoraires etc.. font que nos conditions de vie sont de plus en plus difficiles comme pour tous les salariés et les collègues en précarité.
Réclamons une meilleure répartition des richesses, une augmentation du pouvoir d’achat pour tous.
Plan Hôpital 2010 : Hold Up du privé sur l’argent public
17 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Ça y est, les chiffres viennent de tomber. Le plan Hôpital 2012 de ce gouvernement, censé aider le système de santé français à se « moderniser », vient de dévoiler ses derniers secrets. Le cœur de ce projet est un soutien financier massif à l’investissement immobilier ainsi qu’au développement des systèmes d’information dans les établissements, qui permettent un enregistrement plus pointu de l’activité dans le cadre de la T2A.
Alors, est-ce là enfin l’investissement massif de (...)
CHGR de RENNES : La Direction occupée par les salariés
12 février 2010, par Sud Santé Sociaux 35
Jeudi 11 février, près de 300 salariés ont occupé les bureaux de la Direction Générale pour à nouveau exiger le retrait des attaques contre les salaires des personnels.
Même si le directeur a reculé, pour l’instant, sur l’allongement de la durée des échelons et sur la baisse du nombre de RTT, il persiste à vouloir s’attaquer à la prime de contagion.
Il communique dans les médias pour expliquer que son but est créer des emplois pour la future MAS de Betton et la création d’une (...)
Lutter contre le travail en 12 heures au CHU : la loi et la raison
5 février 2010, par Sud CHU Rennes
Au CTE du 4 février 2010, SUD a voté contre l’organisation du travail en amplitude de 12 heures proposée par la Direction pour les services de Réanimation chirurgicale et médicale. Les autres représentants du personnel ont également voté en ce sens, à l’unanimité.
Le président de la CME avait pourtant été appelé pour jouer les pompiers par une Direction empêtrée dans la mise en place des 12 heures. Il nous a joué une partition très laborieuse. Il s’est donné le titre de « messager (...)