SYNDICAT SUD SANTÉ SOCIAUX 35

Bienvenue sur le site du Syndicat Sud Santé Sociaux Ille-et-Vilaine et de ses sections syndicales.
Notre syndicat représente les agents dans les domaines de la santé, le médico-social et le social ; au sein des hôpitaux (comme le CHU et le CHGR de Rennes, le CH S^t-Malo, le CH Cancale ou des Marches de Bretagne) et dans plusieurs structures médico-sociales, public ou privé.

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Articles les plus récents

Monsieur le Président, elle arrive quand la relève ?
24 janvier 2017, par Sud Santé Sociaux 35
Happy New Year Mister President !
Monsieur le Président, elle arrive quand la relève ?
« Depuis 5 ans il y a eu 31 000 personnes qui ont été recrutées dans les hôpitaux, des soignants ». (François Hollande/ 22 décembre 2016)
Sur le terrain, dans les Hôpitaux, les EHPAD, les SSR… Nous, les personnel-les, avons du mal à vous croire. Les 31000 personnes ne sont pas là. Elles ne sont pas là, pas là… On les remplace… Comme on peut…
Sur le terrain, dans les Hôpitaux, les EHPAD, les (...)
CGOS : Les représentants des directeurs sabrent les prestations sociales !
20 janvier 2017, par Sud Santé Sociaux 35
Le conseil d’administration réuni à PARIS le 14 décembre 2016 a voté grâce à la voix prépondérante de son président FHF (représentant des directeurs) et contre l’avis unanime des représentants du personnel, la baisse ou la disparition de la majorité des prestations ouvertes aux hospitalier-es.
Ainsi, la compensation de salaire en cas d’arrêt maladie de plus de 3 mois passera de 47,5% à 45% dès le 1^er janvier 2017.
Cette mesure est inacceptable pour SUD
La maladie de plus de 3 mois (...)
SANTE ET ACTION SOCIALE : TOUS EN GREVE ET MANIFESTATION NATIONALE LE 7 MARS !!!
20 janvier 2017, par Sud Santé Sociaux 35
Communiqué des Fédérations CGT, FO et SUD du secteur de la santé et de l’action sociale :
Les Fédérations CGT, FO et SUD se sont à nouveau rencontrées le jeudi 15 décembre 2016.
Dans la continuité du combat contre la loi Travail et après le succès de la journée de grève nationale et de manifestations du 8 novembre contre la loi Touraine et des Groupements Hospitaliers de Territoire (GHT), elles ont confirmé leur volonté, dans le cadre de l’action commune, de poursuivre (...)
24 janvier : rassemblement SOLIDAIRES à Rennes contre les violences policères
20 janvier 2017, par Sud Santé Sociaux 35
Manual Valls est contre la violence… Voilà une révélation qui nous laisse pantois !
En effet, le gouvernement Valls a employé massivement la violence policière pendant 6 mois contre les opposants à la loi travail.
Particulièrement à Rennes, le bilan est sans équivoque : 255 blessés, dont 53 hospitalisations pour des fractures, destraumatismes, des crânes ouverts et la perte d’un oeil lors de la manifestation du 28 avril 2016 l’utilisation de plus de 1300 grenades lacrymogènes et (...)
Sudversion N°42, journal de la section du CHGR
19 janvier 2017, par Sud Santé Sociaux 35
S O M M A I R E • Page 1 : Mesures d’économies : l’échec prévisible de la suppression des RTT • Page 2 : un management doué d’une créativité sans merci… • Page 4 : Le pôle « potes » • Page 5 : Il paraît que… • Page 6 : L’aberration des groupes de travail sur le CHGR – Contractuels en CDI • Page 7 : Nos droits
Cliquez ci-dessous pour lire le pdf :
Urgences en crise : Le ministère a 3 mois de retard...
16 janvier 2017, par Sud Santé Sociaux 35
Depuis hier, la ministre de la santé ouvre grand le parapluie en ordonnant aux hôpitaux de prendre « toutes les mesures nécessaires, y compris leurs plans blancs » pour faire face à l’afflux de patient-es et à l’engorgement dramatique des urgences.
Au CHU de Rennes, la Direction estime qu’il est toujours temps d’attendre...
Pourtant, Tout le monde s’accorde à dire que nous allons connaître de ce fait un épisode de surmortalité. Traduire : à cause du manque de lits, des personnes qui (...)
CHU : A Rennes comme en France, les urgences paient le prix de l’austérité (communiqué de presse)
6 janvier 2017, par Sud Santé Sociaux 35
Nouveau droit d’alerte aux Urgences du CHU de Rennes
Rennes, le 05 janvier 2017
Depuis l’automne, les soignants des urgences du CHU de Rennes, ainsi que le syndicat SUD, alertent les pouvoirs publics sur la saturation constante de ce service, qui ne permet plus d’accueillir la population de manière satisfaisante. La Direction du CHU et l’Agence Régionale de Santé Bretagne ont temporisé autant qu’ils ont pu pour accorder des moyens supplémentaires permettant de désengorger les (...)
Elections TPE : Faisons voter Solidaires !!!
16 décembre 2016, par Sud Santé Sociaux 35
Les salarié-es des très petites entreprises (TPE), des très petites associations (TPA) ou du particulier employeur voteront par internet et par correspondance du 30 décembre 2016 au 13 janvier 2017.
Les TPE et TPA regroupent près de 5 millions de salarié-e-s : restauration, hôtellerie, commerces, bâtiment, associations, animation, service a la personne, particuliers employeurs, journalistes etc.
Dans chaque région, 10 représentant-es syndicaux seront élu-es et siégeront dans (...)
PUBLIC : FORMATION SYNDICALE SALAIRES ET CARRIERES, 3 MARS 2017
16 décembre 2016, par Sud Santé Sociaux 35
LIEU :
Amphithéâtre BRETAGNE, Bâtiment des Ecoles, Pontchaillou (CHU RENNES)
Objectifs :
Permettre aux salariés de la Fonction Publique Hospitalière de comprendre la feuille de paye (salaire net, salaire brut, cotisations sociales et autres)
Comprendre les orientations et revendications de SUD sur les salaires et les carrières. Comprendre l’impact du Parcours Professionnel Carrières et Salaires (PPCR) sur nos durées de carrière et sur nos salaires.
Recréer du collectif pour (...)
ESSOR : FAUT-IL CROIRE AU PERE NOEL ?
15 décembre 2016, par Sud Santé Sociaux 35
FAUT-IL CROIRE AU PERE NOEL ? Une question d’actualité qui revient chaque hiver.
Le MIC-MAC ALCANEA :
En parcourant attentivement les derniers écrits de la direction il semble qu’elle ait donné sa réponse : évidemment qu’il faut y croire comme il faut croire que le départ d’une chef de service du pôle Parentalité-Formation n’est absolument pas lié aux difficultés relationnelles (certains diront communicationnelles) avec sa direction. Comme il faut croire que tout va bien au pôle (...)