SYNDICAT SUD SANTÉ SOCIAUX 35

Bienvenue sur le site du Syndicat Sud Santé Sociaux Ille-et-Vilaine et de ses sections syndicales.
Notre syndicat représente les agents dans les domaines de la santé, le médico-social et le social ; au sein des hôpitaux (comme le CHU et le CHGR de Rennes, le CH S^t-Malo, le CH Cancale ou des Marches de Bretagne) et dans plusieurs structures médico-sociales, public ou privé.

Pour nous contacter : https://www.sudsantesociaux35.org/S...

Articles les plus récents

Ille-et-Vilaine : Alerte rouge sur l’action sociale et médico-sociale
22 janvier 2020, par Sud Santé Sociaux 35
Mardi 21 janvier 2020 nous avons été plus de 400 professionnel.Les du public comme du privé à nous retrouver sur la dalle du Colombier pour exprimer notre colère face à la casse continuelle du secteur social et médico-social.
Dans un contexte pourtant déjà très chargé en mobilisation, nous nous sommes rassemblé.e.s largement autour de constats et revendications simples : nous n’avons plus les moyens d’accueillir, d’accompagner comme il se devrait les publics auprès desquels (...)
Dernières nouvelles du CHGR (dont une condamnation du CHGR !)
14 janvier 2020, par Sud Santé Sociaux 35
Page 1 : une nouvelle condamnation du CHGR (merci au chef d’un pôle !) Page 2 : Modification des emplois et de l’organisation de travail au service des majeurs protégés Organisation de travail expérimentale d’un service d’accompagnement des patients suite à la fermeture de la Banque Des Usagers
Page 3 : Avis relatif à l’organisation et aux conditions de travail des professionnels concernés par des fermetures ponctuelles des unités de soins.
Page 4 : Modification de l’organisation de (...)
CHU : Arnaque aux heures supplémentaires !
10 janvier 2020, par Sud Santé Sociaux 35
En cette fin d’année 2019 beaucoup d’entre nous avons reçu un courrier de la Direction du CHU de RENNES proposant « un apurement au-delà de 50 h des balances horaires. »
La Direction propose de payer ces heures supplémentaires au tarif 208 du forfait journalier en vigueur dans le cadre du CET. alors qu’il été un peu revalorisé depuis ! 125 € bruts pour la catégorie A pour 7 heures 80 € bruts pour la catégorie B pour 7 heures 65 € bruts pour la catégorie C pour 7 heures
C’est (...)
Retraites : Les mobilisations dans le 35, le 9 janvier et au-delà !!
7 janvier 2020, par Sud Santé Sociaux 35
Au-delà des postures gouvernementales, les choses sont claires pour SUD Santé Sociaux et notre union syndicale Solidaires :
La retraite à points c’est toujours non !
Travailler plus pour avoir une moins bonne pension, c’est toujours non !
La précarisation des femmes, des retraité-es, c’est toujours non !
L’apparence de l’universalité, pour nous diviser à nouveau ensuite, c’est toujours non !!
Alors avec l’intersyndicale nationale et locale, SUD Santé Sociaux et Solidaires 35 (...)
Non-respect des procédures de recrutement des psychologues : La direction du CHGR de nouveau condamnée.
18 décembre 2019, par Sud Santé Sociaux 35
Pour avoir laissé penser à un médecin chef qu’il pouvait se comporter comme un patron du privé qui peut choisir ses « collaborateurs », la direction du CHGR avait été condamnée une première fois pour non-respect de la règlementation en matière de recrutement de psychologues titulaires ou stagiaires.
Pour rappel, les titulaires de la Fonction publique sont obligatoirement recruté-es par concours et notamment les psychologues. La réussite à ce concours signifie que les lauréat-es sont (...)
Temps de travail des hospitaliers, il faut ré-AGIRH ! Utilisez les logiciels de balance horaire 2020 SUD
12 décembre 2019, par Sud CHU Rennes , Sud CH St Malo
Pour tous les agents de la Fonction Publique Hospitalière
CE LOGICIEL S’ADRESSE A TOUS LES AGENTS DE LA FPH, EXERÇANT DE JOUR COMME DE NUIT, A TEMPS PLEIN COMME A TEMPS PARTIEL.
Spécial CHU de Rennes : Possibilité de sélectionner 28 Congés Annuels d’emblée au lieu de 25 CA + 3 CA supplémentaires à valider...
Vous en avez assez de l’opacité d’AGIRH PLANNING : De vous voir imposer un nombre d’heures à exécuter sans explications ; De n’avoir aucune balance mensuelle de vos (...)
CHU : LE BIFISUD 49 EST SORTI !!
12 décembre 2019, par Sud Santé Sociaux 35
Au Sommaire :
Hôpital, Le gouvernement reporte l’urgence à plus tard, p. 2 ; #Nouveau CHU pour une #nouvelle vie ? p.3 ; Retours d’instance p. 4 ; gériatrie en lutte p. 5 ; prime de technicité, temps partiels p. 6 ; Temps partiel, disponibilité p.6 ; bataille des retraites p.7 ; Mots casés, dates d’instance p. 8
CHU : LE 17 DECEMBRE A RENNES, ON SE MOBILISE POUR L’HÔPITAL PUBLIC
12 décembre 2019, par Sud Santé Sociaux 35
La situation de l’ensemble des services hospitaliers se dégrade de plus en plus partout en France. Au CHU de Rennes nous ne sommes pas épargnés par les fermetures de lits, la réduction des effectifs, le manque de reconnaissance des personnels et l’aggravation des conditions de travail pour tous.
Aujourd’hui, les conséquences sont graves : baisse de l’accès aux soins, insécurité des personnels médicaux ou non médicaux, dégradation de la qualité des soins. Les mesures proposées par (...)
A PARTIR DU 5 DECEMBRE, REFUSONS DANS LA RUE LA RETRAITE A POINTS !!!
26 novembre 2019, par Sud Santé Sociaux 35
Professionnel-les de la Santé, du public et du privé, du sanitaire, du social, du médico-social, NOUS SERONS TOUTES ET TOUS DUREMENT IMPACTE-ES. Alors voici pour vous :
TROIS BONNES RAISONS DE SE METTRE EN GREVE ET DE MANIFESTER
1) CAR ELLE BAISSERA NOS PENSIONS
En 2017, François Fillon déclarait : « Le système par points, ça permet une chose, ça permet de diminuer chaque année le montant des pensions ». Pourquoi ? Parce que l’objectif est de garder le même montant de (...)
Plan Hôpital : le gouvernement reporte l’urgence à plus tard !
20 novembre 2019, par Sud Santé Sociaux 35
Le 14 novembre, face à l’ampleur de la mobilisation à Paris et en Région de l’ensemble des personnels de l’hôpital public, toutes catégories confondues, le président et le premier ministre avaient affirmé avoir « compris » et « entendu », et promis que des mesures à la hauteur de la crise allaient être annoncées ce mercredi 20 novembre. Mais manifestement, Agnès Buzyn ne s’applique pas à elle-même son propre principe du « Dites-le nous une fois ».
Les revendications des personnels (...)