SYNDICAT SUD SANTÉ SOCIAUX 35

Articles les plus récents

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  L’hôpital n’a pas du tout le droit de faire usage de notre numéro de téléphone privé pour gérer les problèmes de planning

  22 juillet 2008, par Sud Santé Sociaux 35
  Dans les hôpitaux, les pressions sur les personnels se multiplient, en particulier sur les contractuels. Voici ce que nous avons pu relever : Appels au domicile pour des remplacements au pied levé, au mépris des amplitudes légales de travail ; mention dans les dossiers des refus éventuels. Mais soyons très clairs : il n’a pas du tout le droit de faire usage de notre numéro de téléphone privé, sauf si nous sommes d’astreinte, en cas de plan rouge ou ORSEC. Donc, tout appel au domicile (...)
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  Au CHU le mépris de la DG continue envers le personnel en obligeant celui-ci à subir des horaires néfastes pour la santé et la sécurité.

  17 juillet 2008, par Sud CHU Rennes
  Aveux des cadres c’est parce que la Direction ne veut plus de temps partiel qu’elle veut nous obliger à travailler en 12h. Les temps partiels sont utiles pour la qualité de nos vies, ils donnent de la souplesse aux roulements. Nous sommes près de 2000 agents à temps partiel de quoi faire une bonne mobilisation si nous sommes solidaires.
  Nous rappelons, les représentants du personnel au CTE (comité technique d’établissement) et CHS CT (comité d’hygiène et de sécurité, et de (...)
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  Démontage des 35h d’abord pour les Cadres

  8 juillet 2008, par Sud Santé Sociaux 35
  Cet après-midi, le Parlement vote une nouvelle réforme du temps de travail pour les Cadres.
  Cette réforme vise à instaurer un « plafond », comme dit Xavier Bertrand, fixé à 235 jours ! au lieu de 218 jours « équivalent aux 35H ».
  Cela revient à supprimer la notion de 35 heures et supprimerait aussi les fériés chômés.
  Tant qu’à faire, autant casser plus fort. Cette attaque qui commence par l’encadrement n’est pas fortuite. On sait que la mobilisation ne se fera pas, et encore (...)
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  S^t Malo : des personnels en colère !

  2 juillet 2008, par Sud CH St Malo
  Un gestion des lits et des personnels insensés
  La Direction des soins n’a pas su faire son travail de recrutement cet hiver : il va manquer 18 postes d’I.D.E pour le remplacement des CA cet été ! D’après elle « le CH n’a pas besoin de personnel et puis les agents ne veulent pas venir à S^t Malo » !!!
  Pour pallier au manque de personnel notre Direction veut décider :
  1°) Suppression d’un service d’hospitalisation de 9 lits : l’U.A.M.P.(unité d’Accueil médicale (...)
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  Pour la défense de la Convention Collective du 15 mars 1966

  30 juin 2008, par Sud Santé Sociaux 35
  Réunion publique intersyndicale FO - SUD - CGT
  Pour la défense de la CCNT 15 mars 1966
  Mercredi 2 Juillet 2008, 18 heure Salle Auguste
  Maison de quartier de Villejean Rennes
  Les organisations syndicales FO-SUD-CGT s’accordent sur le plan départemental sur les revendications suivantes et appellent les salariés à :
  > Une riposte unitaire de défense de la Convention Collective du 15 Mars 1966
  > Une défense des 35 heures hebdomadaires sans flexibilité ni annualisation
  > (...)
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  Comme à Carhaix pour Redon dans un mouvement citoyen, usagers et hospitaliers gagnent

  27 juin 2008, par Sud Santé Sociaux 35
  C’est une bonne nouvelle pour les habitants du pays de Redon, la psychiatrie ne sera pas transférée. La mobilisation usagers hospitaliers est efficace, beaucoup d’entre nous veulent la continuer contre les franchises, les dépassements d’honoraires, et les exonérations de « charge » à tout va, mises en place par ce gouvernement qui veut par cela ruiner notre SECU et casser l’Hôpital public.
  Ne l’oublions pas le gouvernement à permis un bénéfice de 420 millions d’€ pour les actionnaires (...)
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  Hôpital de CARHAIX : une première victoire !

  25 juin 2008, par Sud Santé Sociaux 35
  Ce mercredi 25 juin, le Tribunal Administratif de Rennes, saisi d’une demande de référé suspension, a annulé l’arrêté qui suspendait la maternité, la chirurgie et le service d’anesthésie de l’hôpital de Carhaix. La procédure et les arguments de l’ARH ont été jugés irrecevables.
  Il y a eu beaucoup d’émotion et de joie après la lecture de l’avis du tribunal. C’est une véritable claque politique pour Perrin, le directeur de l’ARH et pour le ministère de la Santé.
  C’est aussi un (...)
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  Journal Sud-Version n° 13 juin 2008

  25 juin 2008, par Sud CHGR Rennes
  Sommaire Une carte sanitaire bretonne découpée à la hache Prime d’intéressement pour certains hospitaliers Equilibre biologique au CHGR La direction veut s’attaquer aux conditions du droit de grève Heureusement au Placis Vert tout va bien Journée de solidarité : rappel Histoire drôle La vérité sur la T2A Contractuels : possibilité d’avancement d’échelon Note à l’intention du personnel soignant Retraite carrière longue L’IGAS dénonce la mauvaise efficience des hôpitaux Des nouvelles (...)
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  CHU de Nantes et de Rennes, même combat !!!

  24 juin 2008, par Sud Santé Sociaux 35
  Sous le prétexte habituel d’un déficit « alarmant », la direction intérimaire du CHU de Nantes projette « d’économiser 4% de la masse salariale tout en continuant à faire progresser l’activité des services » (Ouest-France, 17/6), ce qui correspond à 350 à 400 postes (Ouest France, 28/5) ! Cela devrait nous rappeler quelque chose…
  Là-bas comme à Rennes, il faudrait faire beaucoup plus avec beaucoup moins, mais tout comme nous, les agents et l’intersyndicale SUD, FO et CFTC, refusent (...)
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  Les mouvements hospitaliers déclenchent la répression policière

  23 juin 2008, par Sud Santé Sociaux 35
  A Nantes, où comme à Rennes on cherche à étrangler la masse salariale en supprimant 400 emplois, les dirigeants sont tout sauf à l’aise : le 18 juin, le DG par intérim a fait boucler par des CRS le bâtiment où devait se tenir le CTE entérinant ce plan social. Le député-maire de Nantes, pourtant homme de poids puisqu’il préside le groupe PS à l’Assemblée, est également vivement très critiqué pour son refus de s’exprimer sur la question de l’hôpital. Cela devrait nous rappeler (...)